加班吐个槽。。work life balance你们有吗？

总不愿加班所以老板都怕了，少让我加班。。所以老板都怕了，少让我加班。。

哦！?不想加就可以不加啦？有这等好事?你老板好nice!你老板好nice!

沙发，work life bias

必须的班当然要加无谓的打死不加，该甩脸的时候甩，当然前提是正经事得做的让老板满意，最好是非你不可，哈哈。可能跟工作性质也有关吧。无谓的打死不加，该甩脸的时候甩，当然前提是正经事得做的让老板满意，最好是非你不可，哈哈。可能跟工作性质也有关吧。

哈哈，yes，确实是bias!这总结的太好啦！这总结的太好啦！

逃不过的时候，每周一定挑几天不加班当然更爽的就是我这样自由职业...虽然周末比较忙，可也不至于忙到晚上。况且周末是老公跟孩子的father time，因为他平时经常加班没空。周末送孩子上课外班就是老公的任务，要出门一般全家傍晚出动会合，不太忙时候我也会周末抽一天不工作。

陪伴的方式有很多，不是天天准时回家就是陪伴，还要看质量。经常碰到带孩子下楼玩还埋头玩手机的父母，这样陪与不陪也没多大区别，反正孩子自己玩自己的，大人玩大人的。

我对老公的要求是：一周尽量一到两天回来早点，至少在孩子睡觉前到家，还来得及给她读个书，讲讲故事，哄她睡觉。估计等我们搬家到离他公司近点会好得多。有时候他也会把工作带回来，等娃睡觉了再继续做，这种事情我俩都经常做。当然更爽的就是我这样自由职业...虽然周末比较忙，可也不至于忙到晚上。况且周末是老公跟孩子的father time，因为他平时经常加班没空。周末送孩子上课外班就是老公的任务，要出门一般全家傍晚出动会合，不太忙时候我也会周末抽一天不工作。

陪伴的方式有很多，不是天天准时回家就是陪伴，还要看质量。经常碰到带孩子下楼玩还埋头玩手机的父母，这样陪与不陪也没多大区别，反正孩子自己玩自己的，大人玩大人的。

我对老公的要求是：一周尽量一到两天回来早点，至少在孩子睡觉前到家，还来得及给她读个书，讲讲故事，哄她睡觉。估计等我们搬家到离他公司近点会好得多。有时候他也会把工作带回来，等娃睡觉了再继续做，这种事情我俩都经常做。

哇！原来这样!老板怕加班多了把你这么好的下属吓跑了，哈哈！老板怕加班多了把你这么好的下属吓跑了，哈哈！

绝非好下属，呵呵工作就是相互适应，一再退让就没自己的底线了工作就是相互适应，一再退让就没自己的底线了

嗯嗯，有道理!听你说完我就觉得生活还是有希望的!但是相比国内的年轻人，感觉在坡奋斗的我们要辛苦很多。。很多时候都在问自己，这样值吗?一想到这个问题，自己就又迷茫了。。忙和了一辈子究竟是为了个啥?

不过，目前就是走走看看，想到将来还是有点儿头痛。。但我知道，没有计划的日子是不对的。不能逃避，要开始想了。。

给你幸福的小家庭加油哈！听你说完我就觉得生活还是有希望的!但是相比国内的年轻人，感觉在坡奋斗的我们要辛苦很多。。很多时候都在问自己，这样值吗?一想到这个问题，自己就又迷茫了。。忙和了一辈子究竟是为了个啥?

不过，目前就是走走看看，想到将来还是有点儿头痛。。但我知道，没有计划的日子是不对的。不能逃避，要开始想了。。

给你幸福的小家庭加油哈！

嗯，说到点子了。。要开始有底线了，不然某些人会得寸进尺。。要开始有底线了，不然某些人会得寸进尺。。

我最近也开始慢慢形成我的底线。前两周没加班像只快乐的小鸟。

好吧，正常情况下常加班。来这家公司一年半，从其他公司跳过来因为工作时间长，结果证实是一个坑跳到另一个坑。目前希望升职加薪，不然找下家。如愿的话，也会放慢走步，让老板知道我的底线，再做一年看看。
前两周没加班像只快乐的小鸟。

好吧，正常情况下常加班。来这家公司一年半，从其他公司跳过来因为工作时间长，结果证实是一个坑跳到另一个坑。目前希望升职加薪，不然找下家。如愿的话，也会放慢走步，让老板知道我的底线，再做一年看看。

从不加班

到点走人 刚毕业的时候说要上evening class 单身的时候说有hot date 结婚后说要接孩子

实在躲不过加班就辞职换工。面试问我离开理由我就是实话实说的。

我不加班 底线 到点不让我走 马上递xin

到点走人 刚毕业的时候说要上evening class 单身的时候说有hot date 结婚后说要接孩子

实在躲不过加班就辞职换工。面试问我离开理由我就是实话实说的。

我不加班 底线 到点不让我走 马上递xin

不过我没有指望过加薪升职只要安安稳稳每天混个开心就好 上班把本职zuohao 只要安安稳稳每天混个开心就好 上班把本职zuohao

正解！重要的事情做到位、跟老板明确表示不加班（可以暗示），老板也不会逼你的。重要的事情做到位、跟老板明确表示不加班（可以暗示），老板也不会逼你的。

有啊公司有班车，租的房子和幼儿园都在班车站附近，半小时之内可到家，每天早上晚上顺路接送宝宝。有一年加班还满多，但基本都在8点之前，近二年生完小孩后基本就没怎么加班。天天准时回家，感觉自己做事效率很快，同样的事情自己轻松昨晚，handover给另外一个同事居然要天天做到9，10点，还做的很差，真是奇怪。平时和同事一起做的assignment，我做一小时他们基本要做3小时，所以现在觉得自己大概是特别聪明吧，哈哈公司有班车，租的房子和幼儿园都在班车站附近，半小时之内可到家，每天早上晚上顺路接送宝宝。有一年加班还满多，但基本都在8点之前，近二年生完小孩后基本就没怎么加班。天天准时回家，感觉自己做事效率很快，同样的事情自己轻松昨晚，handover给另外一个同事居然要天天做到9，10点，还做的很差，真是奇怪。平时和同事一起做的assignment，我做一小时他们基本要做3小时，所以现在觉得自己大概是特别聪明吧，哈哈

生活和身体是自己的加班的时候想想身体垮了公司会继续聘请你吗? 家庭幸福没了公司能给你再找个老婆吗? 如楼上所说, 若不是很想表现, 给自己设个底线, 该跟老板硬起来就要硬。加班的时候想想身体垮了公司会继续聘请你吗? 家庭幸福没了公司能给你再找个老婆吗? 如楼上所说, 若不是很想表现, 给自己设个底线, 该跟老板硬起来就要硬。

玩得太多干活太少的人飘过。。经常五点多下班。。。经常五点多下班。。。

有很多不加班的公司，所以受不了的时候可以选择走人说到底看自己要什么吧 （这已经成为我回答问题的标准答案了）

想要清闲的，就去清闲的，到头来不要又嫌无聊浪费时间就好；
想要拼命的，就尽量配合加班。

当然如果是后者，相应的待遇和事业发展机会也要跟得上才行。不能傻呵呵的自己努力半天，结果啥也没有。说到底看自己要什么吧 （这已经成为我回答问题的标准答案了）

想要清闲的，就去清闲的，到头来不要又嫌无聊浪费时间就好；
想要拼命的，就尽量配合加班。

当然如果是后者，相应的待遇和事业发展机会也要跟得上才行。不能傻呵呵的自己努力半天，结果啥也没有。

给你一点宽慰反馈下，“国内年轻人”在北上广混的，到晚上八点的基本就算不需要加班的，到十点的算正常情况，到凌晨的大有人在，所以你可以理解为，同样的付出，在新加坡混下去你收获的会更多。二线城市混在爹妈跟前的年轻人不在讨论范围内哈，毕竟大家追求不同反馈下，“国内年轻人”在北上广混的，到晚上八点的基本就算不需要加班的，到十点的算正常情况，到凌晨的大有人在，所以你可以理解为，同样的付出，在新加坡混下去你收获的会更多。二线城市混在爹妈跟前的年轻人不在讨论范围内哈，毕竟大家追求不同

本来挺努力 工作再多也努力按时完成加班不多不少 一个月三十小时左右
通过一次不愉快了解到这么做不值得
没人感激你的付出
现在每天准时下班
做不完明天做 谁说也不好使加班不多不少 一个月三十小时左右
通过一次不愉快了解到这么做不值得
没人感激你的付出
现在每天准时下班
做不完明天做 谁说也不好使

加班是年轻人的生活，没家没牵绊，身体好可以锻炼几年上了三十，有了孩子，觉得加班难以忍受了

是真的做不完么？拖到明天做会怎样？
其实我不太能理解为什么有的工作就要天天加班

我原来呆过一个单位，文化不好，老板喜欢7点后巡视，看谁还在办公室，那可真是没事也要在那坐着
后来找到下家果断炒了那个老板

加班唯一能让人安慰的就是除非钱可以很多
不过也不是长久之计上了三十，有了孩子，觉得加班难以忍受了

是真的做不完么？拖到明天做会怎样？
其实我不太能理解为什么有的工作就要天天加班

我原来呆过一个单位，文化不好，老板喜欢7点后巡视，看谁还在办公室，那可真是没事也要在那坐着
后来找到下家果断炒了那个老板

加班唯一能让人安慰的就是除非钱可以很多
不过也不是长久之计

突然觉得我的工作算不错的。从不加班啊从不加班。。。从不加班啊从不加班。。。

妈呀，大家都是做什么工作的···我的工作从来不加班，五点半准时走，老板不到6点半也就走了。我的工作从来不加班，五点半准时走，老板不到6点半也就走了。

18刀一个小时的路过嘿嘿嘿嘿

那是除了有deadline的事，当然这个也可以早做安排避免不加班，其他人叫我做的事今天来不及就明天做（老板和大老板除外），这样做的好处是你做快一点他们还更感激呢除了有deadline的事，当然这个也可以早做安排避免不加班，其他人叫我做的事今天来不及就明天做（老板和大老板除外），这样做的好处是你做快一点他们还更感激呢

职场新人表示做不完就加班熬夜都搞过了 没啥大不了的 公司又不亏待你～

老板每天最早来最晚走 都没看到他几时来的几时走的
都不抱怨做不完就加班熬夜都搞过了 没啥大不了的 公司又不亏待你～

老板每天最早来最晚走 都没看到他几时来的几时走的
都不抱怨

work life balance上一家只要不忙不急的事或突发事件，老总都在0600+ 督促赶我和team下班。现在这家，轮到我督促我的team下班。

ps 偶尔还是待加班（没ot pay 555)上一家只要不忙不急的事或突发事件，老总都在0600+ 督促赶我和team下班。现在这家，轮到我督促我的team下班。

ps 偶尔还是待加班（没ot pay 555)

所以这些小孩长大了都缺。

。。。虽不能这么说但是明显觉得新加坡朋友的家庭关系比较冷漠。。但是明显觉得新加坡朋友的家庭关系比较冷漠。。

是，之前我也是这么想的但是毕竟觉得加班不是长久之计，年轻还行，再过几年就加不动了。。但是毕竟觉得加班不是长久之计，年轻还行，再过几年就加不动了。。

神马工这么自由?可以work from home吗？可以work from home吗？

挺好!好好享受生活吧！

强烈赞同!也就年轻可以折腾折腾。。也就年轻可以折腾折腾。。

看来工作上我这急性子的脾气要改了。。老觉得做不完心里难受。。自虐啊！老觉得做不完心里难受。。自虐啊！

谢谢安慰。我想是我太贪心，又要有回报，又不要付出太多。。我想是我太贪心，又要有回报，又不要付出太多。。

我太贪心了呃。。都想要。。

羡慕嫉妒恨啊！

如果加班是真为了非常重要的事或对自我成长有益加加班也可以，但如果只是为了重复劳动和无聊的等待，就太没有意义了，很多老板加班是因为白天排满了会，所以晚上要做事，普通职员可以说有一半的routin的工作都可以通过提高工作效率来加快完成，甚至和同事间避免不必要的争论，有效沟通更好更快完成工作，当然这需要知识的积累和工作经验来磨炼。举个很简单的例子，做1个小时的presentation,有些人做完slids之后不用练习直接讲，讲的又好又生动，我第一年工作的时候，要准备半天，练习5遍以上才敢上台讲，那半天就是加班来练，但那是浪费时间吗？不是因为只有反复练习慢慢就会越来越有效率，直到现在基本不用练习，但这些积累一定要自己用心慢慢边学边练，否则有些即使加班时间超长的，可能有效工作时间并不长加加班也可以，但如果只是为了重复劳动和无聊的等待，就太没有意义了，很多老板加班是因为白天排满了会，所以晚上要做事，普通职员可以说有一半的routin的工作都可以通过提高工作效率来加快完成，甚至和同事间避免不必要的争论，有效沟通更好更快完成工作，当然这需要知识的积累和工作经验来磨炼。举个很简单的例子，做1个小时的presentation,有些人做完slids之后不用练习直接讲，讲的又好又生动，我第一年工作的时候，要准备半天，练习5遍以上才敢上台讲，那半天就是加班来练，但那是浪费时间吗？不是因为只有反复练习慢慢就会越来越有效率，直到现在基本不用练习，但这些积累一定要自己用心慢慢边学边练，否则有些即使加班时间超长的，可能有效工作时间并不长