contract工作 SP 可以申请新加坡PR么?

小田鼠  •   •  46805 次浏览
9 条回复
  • #1

    我觉得可以吧,不是只要手持SP就可以申请PR了吗。ICA requirement那边没说要permanant employee才可以申请,只说SP就有资格申请。

  • 小田鼠 楼主
    #2

    恩好吧。。就是最近有个面试。给的是contract 工作 然后觉得不大好,问了学长说要permanent才行,所以有所疑惑。

    你的SP appeal 搞定了吗?记得已经3个星期了沃

  • #3

    我的工作也是contract的。
    还没呢,MOM发信息说还要三个星期呢,心都等麻了,我同学这个星期一申请,星期五就批了,公司申请薪水2200,但实际薪水才1900.
    是我见过批的最快的了,希望借点运气

  • 小田鼠 楼主
    #4

    的确有点慢啊!有点奇怪。你有把 TG 给HR 对吧?
    你朋友的事,好羡慕。不过也有点危险啊。哈哈。最近查得满严的。

  • 小田鼠 楼主
    #5

    哦 所以你工作也是contract 而不是permanent 咯。。。

    可以问一下你的contract 是几年的吗?(记得好像是2年)

  • 小田鼠 楼主
    #6

    哦。所以 你的工作也是contract ,而不是permanent 咯。。好吧。。


    可以问下你的contract 是几年的吗??(记得好像一般都是2年)

    对了你知道contract 和permanent 的区别吗?

    是不是说contract 工在contract 期间不能辞职啊。。。

  • 小田鼠 楼主
    #7

    对啦。。我在想,会不会就是因为你的工作是Contract 工,所以不管是申请或者是Appeal 工作都比较不顺利?


    我自己猜测的哈。。

  • #8

    我也在想是不是这个。
    每份工作都是contract的吧,没说几年,但是说先training,一年后申permanent

  • 小田鼠 楼主
    #9

    工作不是有分permanent 和contract 两种吗

    只是说都需要有劳动合同吧,,哈哈。


    具体我也不是很清楚。。你可以发贴问问。。

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