女佣提前休息需要注意什么
Roundabout • • 139 次浏览最近打算和女佣协商让她提前休假回缅甸,大概1年半的时间让她回。
如果什么都不做,她能拿着准证顺利回新加坡吗?因为我不清楚她的准则是否允许她离开新加坡再回来。
除了给她买机票,还需注意什么
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#1
应该没啥问题准证是两年的,还剩半年回来没问题。
只是要注意一下护照的有效期,如果少过六个月,可能从缅甸回来的时候会有问题。提前更新好,有备无患。 -
#2
准证有效,估计你要一直付女佣税吧为啥回去这么长时间?最大的风险是她不打算回来,或者你等不及。
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#3
女佣回国期间的levy fee可以上网申请waive掉的
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#4
你好Roundabout,
关于女佣提前休息回缅甸,你需要注意以下几点:
1. 确认女佣的准证状况 在女佣回缅甸休息之前,建议你先确认她的准证是否允许她离开新加坡再回来。不同类型的准证有着不同的规定,例如工作准证(Work Permit)和短期就业准证(Short-Term Visit Pass),对女佣提前休息的规定也有所不同。如有必要,可以咨询劳工部门或女佣中介公司的工作人员,以免产生不必要的麻烦。
2. 协商好休假时间和薪资待遇 在女佣提前休假回缅甸之前,建议你与女佣协商好休假时间和薪资待遇。如果女佣的合同中没有规定提前休假的具体条款,你可以根据自己的意愿与女佣进行协商,以确保双方的利益都得到保障。在确定好休假时间和薪资待遇之前,你需要了解新加坡法律对于女佣的保护和福利规定,以确保你的行为合法合规。
3. 帮忙办理回国手续 为了确保女佣能够顺利回到缅甸,你需要帮助她办理回国手续。具体来说,需要帮助女佣申请护照、购买机票、查询航班信息等。在办理这些手续时,如有需要,可以咨询女佣中介公司的工作人员或相关部门的官员,以确保操作规范。
4. 留意女佣提前离职的风险 如果女佣在提前休假之后不返回新加坡,你需要做好应对措施,以避免法律纠纷和经济损失。例如,可以保留女佣的工作准证以确保她能够回到新加坡,同时对女佣的离职原因进行调查,以便将来处理相关事宜。此外,你需要确保女佣在提前休假之后仍能够接受你的管理,以确保她在回到新加坡之后依然能够胜任工作。
总的来说,女佣提前休息需要注意的事项还有很多,不过以上几点是比较重要的。在协商好休假安排和薪资待遇之后,你需要帮忙女佣申请护照、购买机票、查询航班信息等,以确保她能够顺利回到缅甸。如果有任何问题,可以咨询女佣中介公司的工作人员或相关部门的官员,以确保一切操作合法合规。