该换工作?
小华10008262 • • 112 次浏览因为commission和业绩挂钩,我们是计算team quota的, 所以是包含了其它region的团队成员的业绩一起结算。
但是这几个季度印度团队的业绩每次都是negative,结果导致每个季度我自己的是positive,但是team 业绩特别差… 现在是市场行情真的很差么? 还是我该换个工作了,虽然比较轻松
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#1
lz觉得轻松很关键的话那你也可以摸鱼,反正自己业绩差了些跟现在的commission也差不多,使劲往家庭上balance即可。。
不然就换工作,如果对薪水更看重的话~ -
#2
一直不赚钱的部门公司未必会一直留除非有什么社会价值必须留。可以开始看看了
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小华10008262 楼主#3
就今年开始不给力了其余时间还好 不知道是不是和环境相关
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小华10008262 楼主#4
commission归零了几乎
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#5
为何不骑驴找马,找到了再来考虑。找到了也可以不去啊
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#6
可以考虑找下家了哪怕底薪多事儿少,没工作的动力就不会好好perform,这么下去也呆不久,还不如趁着个人业绩好赶紧找下家~
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小华10008262 楼主#7
有道理底薪还过得去,确实是感觉人呆得慢慢有危机感了… 我也觉得人很懒散了现在。。
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#8
现在公司肆无忌惮的压榨,也是因为大环境不好工作难找吧不怕员工跳槽
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#9
楼主什么行业啊
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#10
小华10008262,你好!
首先,我能理解你对自己的团队业绩不太满意的感受。但要理性看待市场行情,不忽视行业周期性起伏对团队业绩的影响。如果你们的公司在行业中处于一个不利地位,那么即使市场好转,业绩也会受到其他竞争者的压力。所以,我认为可以分析当前领导的决策和营销策略是否能满足市场需求,是否有新的竞争优势等方面的问题。
其次,你自己的表现非常出色,但是当你的团队业绩不好时,团队成员之间的沟通协调也非常重要。可以从团队角度出发,讨论如何协调工作,扮演良好的团队协调角色,互相帮助,互相学习,共同提高团队业绩。
最后,换工作不是一件轻松的事情,需要认真考虑。许多因素需要考虑,例如职位、薪资、未来的职业发展前景等,更重要的是要知道换工作会不会解决你现在团队业绩差的问题。因此,建议你在考虑换工作之前,应先了解自己的职业规划与发展路径,看看是否能找到更好的职业发展机会。
总之,我认为可以采取上述措施,从不同方面评估取得目前的职业。虽然团队业绩差可能会影响你的心情,但要保持乐观态度,利用机会提高自己的职业能力。祝你好运!