写这么明白，linkedin一查都知道你大名是什么

哈哈打太快了是xhs

这种职位是销售性质吗？

人家爱晒就晒，你不也爱看吗还内涵人家水平，你没事搜人家LinkedIn搜完还发帖阴阳怪气的水平也不咋滴。

请问这是啥水平呀我真的看不出来个所以然…

我贴一个该岗位的JD，给大家看可参考这个 JD
https://www.metacareers.com/v2/jobs/976782352946594/

我的意思都33了在meta也算是一个senior的职位了，凡尔赛时还透露这么多个人讯息，感觉像是涉世未深的人

meta 新水好高不到10年经验base就这么高了

楼主又爱看暴露又爱说别人暴露 ？是不是应该反省一下自己奇葩的逻辑反射？

查到会怎么样呢不然楼主报警吧

然后呢 做销售不就是最好人人都认识ta么 不服请立刻报警

这个女主角很励志啊，有啥问题吗？？你看不惯别人很厉害吗？
大家应该向她学习啊，怎么在你嘴巴里感受到批判的意味啊？

要用积极的心态去看待欣赏别人的成功，而不是去拉别人下马。
这样才有助于你走的更远。

谁规定是人就要走得更远呢

她透露自己的信息没有法律问题你未经允许透露她的信息而可能违反本地的个人信息保护法。

几个违反本地的个人信息保护法的例子：
1.把别人发在朋友圈的信息发送到其他平台。
2.拍了别人在某个时间某个场合跟某人在一起的照片，然后放上网。

嘴巴和手机在你身上，不代表你可以随意使用。
就像手和拳头在别人身上，他们也不可以随便在你身上使用一样。

言简意赅，通俗易懂。

女主自己贴到public 还能怪别人泄露信息吗

因为从生命理论推导而来。。。如果想走的更远，那么其生命就会更加繁荣昌盛。
否则，就可能逐渐沦为遗迹。

所以，正常繁荣的生命，都是追求走的更远的。
除非出现异常。。。

楼主不用对上次晒收入不小心又掉马甲的事情耿耿于怀印象中你比她优秀？btw，不都说互联网有记忆的吗？晒就不怕被扒，楼主想的有点儿多

哈哈我有把她的名字贴出来吗，你还真会吓唬人

不用担心我们收入都减少了，所以心态才不平衡啊哈哈哈

印象中你我没啥大矛盾，没有必要吓唬你。只是介绍一些社会知识。

分享有钱拿？工资不都是要求保密？ 为啥要分享给这个app？ 还什么核对过薪水单？ 这么做有啥好处？ 有钱拿不？

先有流量就有钱吧那么多拍抖音搞自媒的 难道你以为没钱？

没经过别人允许就把个人资料发出来不好吧好比大街上有人把衣服脱光光你就围观啥事没有
但是有人脱了半天还剩下个裤衩你吃瓜嫌不过瘾上去帮她把裤衩扒了 那是耍流氓了吧？

有的人有暴露癖不一定有钱拿，但就想往外抖落自己的事
尤其好事
这论坛就有，你没发现吗？

meta的bonus只有15%吗？一直以为互联网头部公司的bonus很高呢

我是说有给钱给这个分享的人如题，要是啥都没有，就满足一下虚荣心，我想不通为什么要share给这个app。 百害无一利啊

得不偿失啊就满足一下虚荣心，百害无一利啊，为啥要分享，还认证了薪水单，想不通 哈哈哈哈

就晒一下啊这个论坛上还不是很多晒工资晒股票收益的。。百害无一益从何说起呢

大头在commission和RSU吧，bonus只是毛毛雨

Re关键是这个小红书上的分享又是匿名的 怎么赚到虚荣心？
同无法理解往上面传工资的人是怎样的心态

工资单谁验证的？

不管什么动机，其实挺喜欢这种晒得呀人喜欢晒，你喜欢看，互惠互利嘛。
再说了，要是真没人晒了，glassdoor这种网站也没有了，到时候自己连underpay了都不知道，吃亏的还是打工人自己啊。

不懂对这种做好事的为啥会有人口诛笔伐

超级支持，说得好有分享才有进步，不然蒙在鼓里，却浑然不知。

ReGlossary你上传工资同时能得到同行业的薪酬，可以帮助你了解你是否underpay的同时不公开任何其他个人信息，跟小红书的用途完全不一样
所以小红书这个玩法是图啥？

这啥逻辑不管啥app 没人分享的话你咋能得到行业平均数据。。glassdoor和小红书有啥本质区别？？

何况我感觉小红书分享更真实准确一些, glassdoor虽然不能说数据准确性差 但问题是你不知道那个数字是十年以前post的还是最近post的啊，十年前的月薪一万和现在能是一回事儿么。。小红书上写自己的教育和行业背景 更能反应当下的真实薪水行情

这逻辑不对glassdoor上我没晒过薪水，照样能看到别人的数据。
当然小红书和glassdoor上的dp不是一个数量级的。

当然正如楼上说的小红书数据更有时效性。

不管怎么说，自己喜欢看有怪别人晒，怎么看都有点说不过去吧

agree 有人又要看又要骂or鄙视or不爽的世界观才应该被嘲讽

写这么明白，linkedin一查都知道你大名是什么小坡变得越来越卷了，最近很喜欢看这个xhe晒薪水的贴文，这个女孩写title经历写的这么清楚，linkedin一查就查出是谁了，原来这就是meta员工的水平啊
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